为深入实施人才赋能工程，优化教师队伍结构，为我市教育事业高质量发展打下坚实人才基础，10月17日—23日，市人社局联合市教育局抢抓秋季人才招聘“黄金期”，赴西北师范大学采取“广泛宣介+集中面试+现场签约”的方式，组织开展了教育系统校园公开招聘工作。通过线上报名和现场宣介，报名考生达500余人，经过资格审查和面试考核，共签约38人，其中全日制硕士研究生8人，2026年师范类应届毕业生30人。本次校园招聘成效显著，达到了预期效果。下一步人社、教育部门还将继续开展引才工作，争取2026年引才招聘工作“开门红”，为教育事业高质量发展储备更多优秀人才。